В Казахстане лицам с инвалидностью повысят пособия

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «В Казахстане лицам с инвалидностью повысят пособия». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Как установлено, на размер государственных выплат, предусмотренных инвалидам в Казахстане, влияют разные факторы. Ключевыми являются: группа инвалидности, причина ее наступления, прожиточный минимум (ПМ), месячный показатель расчета (МРП) и ряд иных показателей.

К вопросу об установлении новых показателей, влияющих на размер соцвыплат инвалидам на 2023 год

С 01.01.2023 изменились значения ПМ, «минималки», месячного расчетного показателя, максимального дохода, которые учитываются при калькуляции пенсий. В этой связи увеличились также размеры государственных базовых соцпенсий, специальных госпособий. Поэтому следует принять во внимание следующие новые показатели, актуальные на 2023 год в Казахстане.

ПМ

«Минималка»

МРП

Максимальный доход для калькуляции пенсий

Минимальная пенсия по возрасту

(при назначении ее в 2023 г.)

29698 тенге 42500 тенге 2525 тенге 116150 тенге. 36108 тенге.

Таблица новых размеров пособий и выплат на 2023 год

Вид Размер
Пенсия
Минимальная 77 417 тенге
Солидарная 53 076 тенге
Базовая 24 341 тенге
Пособие по инвалидности
Первая группа 77 889 тенге
Вторая 62 068 тенге
Третья 42 190 тенге
Выплата по рождению ребенка
На 1, 2, 3 ребенка 131 100 тенге
4 и более 217 350 тенге
Пособие по уходу за ребенком
Первый ребенок 19 872 тенге
Второй 23 495 тенге
Третий 27 083 тенге
Четвертый и более 30 705 тенге
Пособие по потере кормильца
При 1 нетрудоспособном члене семьи 34 888 тенге
При двух 60 445 тенге
При трех 75 049 тенге
При четырех 79 512 тенге
При пяти 82 352 тенге
При шести 85 597 тенге

Пособие по инвалидности для 1 группы в 2023 году

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по инвалидности I группы составляет 6044 рублей 48 копеек в месяц.

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по инвалидности I группы

Категория получателей пенсии

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по инвалидности с учетом повышений к ней

Инвалиды I группы

Без иждивенцев — 12 088,96 рубля в месяц

С 1 иждивенцем – 14 103,79 рубля в месяц

С 2 иждивенцами – 16 118,62 рубля в месяц

С 3 иждивенцами – 18 133,45 рубля в месяц

Граждане, проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях

Без иждивенцев — 9 066,72
с 1 иждивенцем — 12 088,97
с 2 иждивенцами — 15 111,22
с 3 иждивенцами — 18 133,47

Фиксированная выплата к страховой пенсии по инвалидности и повышения к ней увеличиваются на соответствующий районный коэффициент

Инвалиды I группы, проработавшие не менее календарных 15 лет в районах Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин инвалидности

Без иждивенцев — 18 133,44 рубля в месяц

С 1 иждивенцем — 21 155,69 рубля в месяц

С 2 иждивенцами — 24 177,94 рубля в месяц

С 3 иждивенцами — 27 200,19 рубля в месяц

(независимо от места жительства)

Инвалиды I группы, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин

Без иждивенцев — 15 715,65 рубля в месяц

С 1 иждивенцем — 18 334,93 рубля в месяц

С 2 иждивенцами — 20 954,21 рубля в месяц

С 3 иждивенцами — 23 573,49 рубля в месяц

(независимо от места жительства)

Пособие по инвалидности для 3 группы

Фиксированная выплата к страховой пенсии по инвалидности III группы составляет 6044 рублей 48 копеек.

Заголовок таблицы

Категория получателей пенсии

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по инвалидности с учетом повышений к ней

Инвалиды III группы

Без иждивенцев — 3 022 рубля в месяц

С 1 иждивенцем — 5 037 рублей в месяц

С 2 иждивенцами — 7 051 рубля в месяц

С 3 иждивенцами — 9 066 рублей в месяц

Граждане, проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях

Фиксированная выплата к страховой пенсии по инвалидности и повышения к ней увеличиваются на соответствующий районный коэффициент

Инвалиды III группы, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин

Без иждивенцев — 4264 рубля 70 копеек в месяц

С 1 иждивенцем — 7107 рублей 83 копейки в месяц

С 2 иждивенцами — 9950 рублей 96 копеек в месяц

С 3 иждивенцами — 12794 рубля 09 копеек в месяц

(независимо от места жительства)

Инвалиды III группы, проработавшие не менее 20 лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин

Без иждивенцев — 3696 рублей 07 копеек в месяц

С 1 иждивенцем — 6160 рублей 12 копеек в месяц

С 2 иждивенцами — 8624 рубля 16 копеек в месяц

С 3 иждивенцами — 11088 рублей 21 копейка в месяц

(независимо от места жительства)

Таблица новых размеров пособий и выплат на 2023 год

Вид Размер
Пенсия
Минимальная 77 417 тенге
Солидарная 53 076 тенге
Базовая 24 341 тенге
Пособие по инвалидности
Первая группа 77 889 тенге
Вторая 62 068 тенге
Третья 42 190 тенге
Выплата по рождению ребенка
На 1, 2, 3 ребенка 131 100 тенге
4 и более 217 350 тенге
Пособие по уходу за ребенком
Первый ребенок 19 872 тенге
Второй 23 495 тенге
Третий 27 083 тенге
Четвертый и более 30 705 тенге
Пособие по потере кормильца
При 1 нетрудоспособном члене семьи 34 888 тенге
При двух 60 445 тенге
При трех 75 049 тенге
При четырех 79 512 тенге
При пяти 82 352 тенге
При шести 85 597 тенге
Читайте также:  Условия обращения взыскания на единственное жилье с 2021 года

В Казахстане пенсии увеличились в два раза — фейк

  • 2009
  • 2010
  • 2011
  • 2012
  • 2013
  • 2014
  • 2015
  • 2016
  • 2017
  • 2018
  • 2019
  • 2020
  • 2021
  • Январь
  • Февраль
  • Март
  • Апрель
  • Май
  • Июнь
  • Июль
  • Август
  • Сентябрь
  • Октябрь
  • Ноябрь
  • Декабрь
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • 11
  • 12
  • 13
  • 14
  • 15
  • 16
  • 17
  • 18
  • 19
  • 20
  • 21
  • 22
  • 23
  • 24
  • 25
  • 26
  • 27
  • 28
  • 15:44
  • 15:27
  • 15:14
  • 15:01
  • 14:20
  • 14:16
  • 14:09
  • 14:03
  • 12:42
  • 12:29
  • 12:06
  • 12:02

Популярные новости Последние комментарии

  • 05 октября 23:00 15572
  • 07 октября 10:48 2681
  • 08 октября 14:15 1712
  • 07 октября 16:21 1371
  • 08 октября 17:56 1296
  • 05 октября 17:12 1158
  • 05 октября 10:00 1110
  • 07 октября 17:30 1079
  • 04 октября 15:22 884
  • 09 октября 15:16 830
  • Родители тут причём?

    Или вы считаете, что они их научили этому?

    Брянский завод трубопроводной арматуры является современным, активно развивающимся производителем арматуры с 1994 года.

    Расположено в г.Брянске. Имеет несколько производственных площадок в России и в Украине. Специализируется на проектировании и производстве трубопроводной арматуры для газовой, нефтяной, химической, металлургической и энергетической отраслей промышленности.

    И осуществляет поставки по всему миру.

    Одной из уникальных разработок предпрятия являются пережимные (шланговые) задвижки 33с917рДу1200мм и с гуммированным клином 31с942р Ду1200мм и Ду1400мм не имеющие на сегодня аналогов.

    Разработанные по заказу Бразильской горнодобывающей компании Companhia Vale do Rio Doce. Также БЗТпА занимает лидирующие позиции в СНГ по проектированию и производству запорной арматуры больших диаметров от 1000мм до 3000мм. задача предприятия заключается в обеспечении высочайшего качества продукции, основанного на применении передовых стандартов и соблюдении требований, предъявляемых к производству, при доступной цене.

    При высоком уровне качества продукции, подтвержденного сертификатами системы менеджмента качества ISO 9001:2008 и ГОСТ Р ,ТРТС и др., стоимость оборудования не сопоставима с Европейскими аналогами. БЗТпА входит в состав холдинга, образованного совместно с : Энергомаш (Производство запорной арматуры для ТЭЦ, АЭС); Композит (Проектирование и производство оборудования для ликвидации разливов нефти); Металлургический комбинат Литмаш (Производство литья любых марок стали); ПО АРМА (производство электроприводов).

    Основные виды продукции:

    • Задвижки литые, штампосварные, кованые условный проход до 3000мм
    • Затворы поворотные, щитовые, шиберные условный проход до 3000мм
    • Клапаны обратные, запорные условный проход до 3000мм
    • Шаровые краны для воды, нефти, газа условный проход до 1600мм
    • Резервуары
    • Нестандартное оборудование.

    При работе с нами Вы получаете :

    • Качество
    • Низкие цены
    • Короткие сроки
    • Гарантийную и постгарантийную поддержку

    Мы работаем для Вас!

    Инвалид 3 группа 2022 в казахстане

    • размеры трудовых пенсий, назначенные до 2022 года, увеличены на 8%;
    • базовая часть пенсии в нынешнем году достигла 15 274 тг, что составляет 54% от величины прожиточного минимума (ПМ);
    • социальные выплаты из Государственного фонда социального страхования (ГФСС) на случай утраты трудоспособности и потери кормильца повышены на 16%;
    • ежемесячные выплаты казахстанцам по возмещению вреда, причинённого жизни и здоровью работников юридическими лицами, ликвидированными вследствие банкротства с 1 января 2022 года, повышены на 6% от получаемого размера;
    • пенсионный возраст выхода на пенсию для женщин составляет 58 лет 6 месяцев.
    1. Трудовое соглашение заключается с фиксацией пунктов об особенных условиях организации рабочего места, учитывающего индивидуальные особенности и возможности сотрудника с плохим самочувствием.
    2. Работника запрещается привлекать к командировкам без его согласия.
    3. Ограниченная длительность рабочего времени – до 7 часов.
    4. Выход на работу в выходные и праздничные дни только по желанию инвалида 1-й, 2-й и 3-й группы.
    5. Для инвалидов 3-й группы действует минимальная рабочая неделя – не больше 36 часов в неделю.
    6. Больным положен дополнительный отпуск сроком на 6 дней, который оплачивается, а счет нанимателя рабочей силы.
    7. Если на фирме происходит сокращение трудовых кадров, за инвалидом остается преимущественное право на сохранение должности и рабочего места.

    Кому положено пособие по инвалидности в 2022 году?

    Рассчитывать на получение выплаты по инвалидности могут все инвалиды, которые официально подтвердили свой статус. В медицинском учреждении выдается заключение о стойком снижении здоровья, регулярно придется снова проходить комиссию, чтобы врач смог убедиться: улучшения не наблюдается.

    В зависимости от состояния здоровья в Российской Федерации выделяется несколько групп инвалидности:

    Группа инвалидности

    Характеристики и особенности

    Первая

    Инвалид полностью зависим от третьих лиц, он не может ориентироваться в пространстве, контролировать себя, передвигаться.

    Вторая

    Инвалид может работать с помощью вспомогательных инструментов, ориентируется в пространстве, способен передвигаться.

    Третья

    Наблюдается серьезный недуг, не препятствующий работе с лояльными требованиями.

    Дети-инвалиды

    Разделение на группы для людей младше 18 лет не предусмотрено.

    Льготы инвалидам 2 и 3 группы в Казахстане

    Человек с ограниченными возможностями нуждается в поддержке государства. Чтобы облегчить жизнь этой категории граждан, в республике на законодательном уровне закреплены меры социальной поддержки, включающие право на ежемесячную финансовую поддержку, различные скидки. О том, какие существуют основные льготы инвалидам в Казахстане в 2022 году, можно узнать из информации, приведенной ниже.

    • Подоходного. Льготой могут воспользоваться инвалиды, дети, имеющие степень инвалидности, и их опекуны. Данный налог ограничен 55-кратным минимальным годовым заработком.
    • Транспортного. Инвалиды за рулем имеют льготу на один автомобиль (объем двигателя до 4 тыс. куб. см) и мотоколяску, принадлежащие больному.
    • Земельного. Льгота предоставляется в том случае, если это касается участков, входящих в жилищный фонд, а также занятых гаражами или предназначенных для ведения огородничества и домашнего хозяйства.
    • За регистрацию прав на недвижимость, авторства на музыкальные, литературные и другие произведения искусства.

    Какая пенсия по инвалидности в Казахстане в 2021 году?

    Человек с ограниченными возможностями нуждается в поддержке государства. Чтобы облегчить жизнь этой категории граждан, в республике на законодательном уровне закреплены меры социальной поддержки, включающие право на ежемесячную финансовую поддержку, различные скидки. О том, какие существуют основные льготы инвалидам в Казахстане в 2021 году, можно узнать из информации, приведенной ниже.

    Пособие для детей-инвалидов от 16 до 18 лет в зависимости от группы инвалидности увеличится:

    1 группа — 65 860 тенге (в 2020 году – 62 723 тенге);
    2 группа — 54 541 тенге (в 2020 году – 51 943 тенге);
    3 группа — 41 164 тенге (в 2020 году – 39 202 тенге).
    Дети-инвалиды до 16 лет будут получать 48 023 тенге (в 2020 году – 45 736 тенге).

    Пособия для военнослужащих срочной службы, ликвидаторов ядерных аварий, инвалидов вследствие экологического воздействия также увеличатся:

    1 группа — 96 389 тенге (в 2020 году – 91 798 тенге);
    2 группа — 82 325 тенге (в 2020 году – 78 404 тенге);
    3 группа — 68 948 тенге (в 2020 году – 65 663 тенге).

    Военнослужащие и сотрудники ОВД, получившие инвалидность при исполнении служебного долга, будут получать:

    1 группа — 117 999 тенге (в 2020 году – 112 378 тенге);
    2 группа — 90 901 тенге (в 2020 году – 86 624 тенге);
    3 группа — 68 948 тенге (в 2020 году – 65 663 тенге).

    Источник: informburo.kz

    1. Если у больного нет родственников и опекунов, которые могли бы за ним ухаживать, гражданин Казахстана вправе попросить услуги ухода на дому.
    2. Также для поддержки психоэмоционального состояния им предоставляется помощь психологов. Членам семьи тоже предлагается психологическая поддержка.
    3. Если гражданин не в состоянии явиться в поликлинику самостоятельно, впору вызвать медика на дом.
    4. Если есть острая необходимость, регулярно к инвалиду по слуху могут приходить специалисты жестового языка.
    5. Законодательство Казахстана в 2021 году гарантирует гражданам с ограниченными физическими возможностями беспрепятственное пользование общественными местами, транспортом, объектами социальной инфраструктуры. Магазины, аптеки, больницы и троллейбусы должны быть снабжены пандусами, подъемниками, вывесками, изготовленными по системе Брайля, системами звукового предоставления информации.
    6. С больными постоянно ведется работа по обеспечению их рабочими местами. В большинстве случаев это диспетчер такси, программист, работающий на дом, координатор осуществления транспортных и грузовых перевозок.
    7. В 2021 году планируется стимулировать работодателей трудоустраивать больных 1-й, 2-й и 3-й группы инвалидности с сопутствующей комфортной организацией рабочих мест, взамен руководство предприятия получит из бюджета выгодную субсидию.
    • получить бесплатно медикаменты;
    • оформить раз в год путевку в санаторий, в том числе для сопровождающего инвалида;
    • получить в больнице, находящейся на государственном финансировании, подгузники, мочеприемники и другие необходимые средства личной гигиены;
    • воспользоваться разными оздоровительными мероприятиями при получении лечения в стационаре или амбулаторно;
    • больные вправе претендовать на бесплатное получение кресло-коляски;
    • изготовление протезов по типу костылей, тростей, ходунков, помогающих человеку передвигаться;
    • ортопедическая обувь, назначение должен выписать лечащий врач;
    • выдача бесплатного слухового аппарата для улучшения слуха;
    • для того чтобы плохо слышащий инвалид 1-й, 2-й или 3-й группы мог вести более-менее полноценный образ жизни, ему предлагается специальный телефон, который позволяет принимать и отсылать текстовые сообщения;
    • часы, разработанные для использования глухими или слепыми гражданами Казахстана;
    • передача в собственность видеокомпьютера – это нововведение вступило в действие для инвалидов в 2021 году;
    • глюкометр, тонометр, которые можно применять лицам со слабым зрением или полной слепотой.
    • Подоходного. Льготой могут воспользоваться инвалиды, дети, имеющие степень инвалидности, и их опекуны. Данный налог ограничен 55-кратным минимальным годовым заработком.
    • Транспортного. Инвалиды за рулем имеют льготу на один автомобиль (объем двигателя до 4 тыс. куб. см) и мотоколяску, принадлежащие больному.
    • Земельного. Льгота предоставляется в том случае, если это касается участков, входящих в жилищный фонд, а также занятых гаражами или предназначенных для ведения огородничества и домашнего хозяйства.
    • За регистрацию прав на недвижимость, авторства на музыкальные, литературные и другие произведения искусства.
    • получить бесплатно медикаменты;
    • оформить раз в год путевку в санаторий, в том числе для сопровождающего инвалида;
    • получить в больнице, находящейся на государственном финансировании, подгузники, мочеприемники и другие необходимые средства личной гигиены;
    • воспользоваться разными оздоровительными мероприятиями при получении лечения в стационаре или амбулаторно;
    • больные вправе претендовать на бесплатное получение кресло-коляски;
    • изготовление протезов по типу костылей, тростей, ходунков, помогающих человеку передвигаться;
    • ортопедическая обувь, назначение должен выписать лечащий врач;
    • выдача бесплатного слухового аппарата для улучшения слуха;
    • для того чтобы плохо слышащий инвалид 1-й, 2-й или 3-й группы мог вести более-менее полноценный образ жизни, ему предлагается специальный телефон, который позволяет принимать и отсылать текстовые сообщения;
    • часы, разработанные для использования глухими или слепыми гражданами Казахстана;
    • передача в собственность видеокомпьютера – это нововведение вступило в действие для инвалидов в 2021 году;
    • глюкометр, тонометр, которые можно применять лицам со слабым зрением или полной слепотой.
    1. Трудовое соглашение заключается с фиксацией пунктов об особенных условиях организации рабочего места, учитывающего индивидуальные особенности и возможности сотрудника с плохим самочувствием.
    2. Работника запрещается привлекать к командировкам без его согласия.
    3. Ограниченная длительность рабочего времени – до 7 часов.
    4. Выход на работу в выходные и праздничные дни только по желанию инвалида 1-й, 2-й и 3-й группы.
    5. Для инвалидов 3-й группы действует минимальная рабочая неделя – не больше 36 часов в неделю.
    6. Больным положен дополнительный отпуск сроком на 6 дней, который оплачивается, а счет нанимателя рабочей силы.
    7. Если на фирме происходит сокращение трудовых кадров, за инвалидом остается преимущественное право на сохранение должности и рабочего места. То есть уволят сначала других специалистов, и только после этого как никогда нуждающегося в работе гражданина Казахстана.

    Изменения для граждан с инвалидностью в 2023 году

    ☑️ Появится возможность приобретать технические средства реабилитации по индивидуальному заказу за счет электронного сертификата. Информация об этом появилась на сайте «Парламентской газеты» — разъяснение было получено в пресс-службе Министерства труда и социальной защиты.

    Речь идет о протезах верхних, нижних конечностей и других протезах и ортезах различных модификаций. В частности, по электронному сертификату будут доступны косметические, рабочие, активные протезы кисти, предплечья, плеча, протезы стопы, голени, бедра, а также ушные, носовые, лицевые и другие протезы.

    ❗️Напомним, на данный момент в «Каталоге технических средств реабилитации» не представлены протезы, ортезы и пока они недоступны для приобретения с помощью электронного сертификата.

    ☑️ В 2023 году традиционно будут проиндексированы пенсии и единые ежемесячные выплаты (ЕДВ). С 1 января страховую пенсию по инвалидности для неработающих пенсионеров проиндексировали на 4,8%. Страховую пенсию получают инвалиды, у которых есть трудовой стаж. Размер страховой пенсии определяется индивидуально.

    Если стажа нет, назначают социальную пенсию по инвалидности. Ее могут получать, например, дети-инвалиды или инвалиды с детства. 1 апреля 2023 года запланирована ее индексация на 3,3%.

    С 1 февраля 2023 года также проиндексирована ЕДВ на 11,9 %. В сумму ЕДВ по умолчанию входит Набор социальных услуг (НСУ). Если вы ранее отказались от получения НСУ, то можете получить денежную компенсацию в размере до 1 476 рублей.

    ☑️ Родители детей-инвалидов смогут суммировать положенные оплачиваемые выходные в отпуск длиной до 24 дней. Новые правила начнут действовать с 1 сентября 2023 года.

    ЕДВ инвалидам в 2023 году

    Запланированное повышение ЕДВ на 12,4% с 1 февраля 2023 года коснется и всех категорий инвалидов. Выплаты по инвалидности будут установлены в следующих размерах:

    • 4980,11 руб. — инвалидам 1 группы;
    • 3556,58 руб. — детям-инвалидам и инвалидам 2 гр.;
    • 2847,09 руб. — инвалидам 3 гр.

    Для тех, кто сохранил право на НСУ, из указанных сумм будет удерживаться денежный эквивалент предоставляемых льгот. Каким в таком случае будет размер ЕДВ по инвалидности в 2023 г., можно определить по следующей таблице:

    Размер ЕДВ по инвалидности с 01.02.2023 г. в зависимости от льгот, предоставляемых в натуральном виде
    1 гр. 2 гр. и дети-инвалиды 3 гр.
    полный НСУ (лекарства + санаторий + проезд)
    3503,80 2080,27 1370,78
    лекарства + санаторий
    3667,12 2243,59 1534,10
    лекарства + проезд
    3679,71 2256,18 1546,69
    лекарства
    3843,03 2419,50 1710,01
    проезд + санаторий
    4640,88 3217,35 2507,86
    санаторий
    4804,20 3380,67 2671,18
    проезд
    4816,79 3393,26 2683,77

    Страховые пенсии инвалидам с 1 февраля 2023 года

    Основная индексация пенсий, в том числе по инвалидности, была произведена в самом начале года – с 1 января. Не вошли в список получателей повышенной пенсии только работающие пенсионеры. К слову сказать, размер их пенсий не менялся уже 8 лет.

    Повышение страховых пенсий с 1 января связано с подорожанием пенсионного балла – теперь его «стоимость» составляет 123 рубля 77 копеек.

    Таким образом, фиксированная часть страховой пенсии для инвалидов составила 3783,67 руб. для инвалидов 3 группы, 7567

    34 для инвалидов 2 группы и 15134,68 для инвалидов 1 группы. Для проверки расчётов, если у вас пенсия по инвалидности, вы можете существующий до 1 января размер умножить на коэффициент 1,048.

    Работающие инвалиды, получающие страховую пенсию, могут рассчитывать на повышение только в августе 2023 года. Условием повышения является наличие неиспользованных пенсионных баллов за прошлый год. Максимальная прибавка в этом случае может составить 354 рубля.

    Формат документов для оформления выплат по линии ЕНПФ

    Пособия для военнослужащих срочной службы, ликвидаторов ядерных аварий, инвалидов вследствие экологического воздействия также увеличатся:

    • I группа – 96 389 тенге (в 2020 году – 91 798 тенге);
    • II группа – 82 325 тенге (в 2020 году – 78 404 тенге);
    • III группа – 68 948 тенге (в 2020 году – 65 663 тенге).

    Плановое повышение затронуло и специальные госпособия (СГП), предоставляемые вместо льгот в натуральной форме. Следует отметить следующие новые размеры СГП (в тенге):

    • для граждан с инвалидностью 1 либо 2 гр.: 3763;
    • при 3 гр. инвалидности: 1616;
    • инвалидам ВОВ: 40400 и др.

    Нововведение позволит улучшить положение более 30 тысяч семей, воспитывающих детей инвалидов, говорится в концепции.

    Данный вид соцвыплат (далее по тексту сокращенно — ГБСП) предусмотрен гражданам с инвалидностью, постоянно проживающим в Республике Казахстан. По сути, главным основанием для их назначения является наличие казахской прописки и подтверждение факта установления инвалидности. Размер данного вида соцпособий зависит от группы инвалидности, категории льготника.

    Пособия и льготы детям-инвалидам и их родителям в Казахстане

    Ребенком-инвалидом в Казахстане признаются лица не достигшие восемнадцати лет, имеющее нарушение здоровья со стойким расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, увечьями (ранениями, травмами, контузиями), их последствиями, дефектами, которое приводит к ограничению жизнедеятельности и необходимости его социальной защиты.

    • родителям, опекунам, попечителям ребенка-инвалида, – за каждого такого ребенка до достижения им восемнадцатилетнего возраста;
    • родителям, опекунам, попечителям лица, признанного инвалидом по причине « инвалид с детства » , – за каждое такое лицо в течение его жизни.
    • по всем нотариальным действиям;
    • при регистрации актов гражданского состояния;
    • в судах (по всем делам и документам);
    • при совершении юридически значимых действий уполномоченным государственным органом в области интеллектуальной собственности;
    • при предъявлении гражданского иска в уголовном деле;
    • при проставлении апостиля на документах, поступающих на апостилирование через дипломатические представительства и консульские учреждения Республики Казахстан;
    • при выдаче государственного регистрационного номерного знака на автомобиль, прицеп к автомобилю, на мототранспорт;
    • при выдаче повторных свидетельств о регистрации актов гражданского состояния – граждане, обратившиеся через дипломатические представительства и консульские учреждения Республики Казахстан;
    • при выдаче паспортов и удостоверений личности граждан РК, а также видов на жительство иностранного гражданина в РК и удостоверений лица без гражданства.

    В соответствии со ст.10 Закона РК « О государственных пособиях семьям, имеющим детей » , ежемесячное пособие, назначаемое и выплачиваемое матери или отцу, усыновителю, опекуну (попечителю), воспитывающему ребенка-инвалида составляет – 1,4 РВПМ (45 735 тг.) и выплачивается до достижения ребенком совершеннолетия.

    • социальную защиту, в том числе реабилитацию, интеграцию в общество;
    • обеспечение доступа к объектам социальной инфраструктуры;
    • образование, свободный выбор рода деятельности, в том числе трудовой;
    • гарантированный объем бесплатной медицинской помощи в порядке, определяемом законодательством Республики Казахстан;
    • профессиональную подготовку и переподготовку, восстановление трудоспособности и трудоустройство;
    • жилище в соответствии с жилищным законодательством РК;
    • первоочередное обслуживание в государственных и иных организациях, в том числе в организациях здравоохранения, культуры, связи, транспорта, сфере услуг;
    • поддержку творческих способностей.


    Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *