Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Губернаторские выплаты на детей в 2023 году: что нового в Ханты-Мансийске». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
При достижении ребенком 1,5 годовалого возраста, его можно устраивать в детский садик. Если в детсаду для него не было места, тогда в Ханты-Мансийском автономном округе выплачивается компенсация в размере 7 547 рублей. Выплаты происходят каждый месяц, пока ребенок не пойдет в детский садик или не достигнет возраста трех лет.
Кто имеет право на единое (универсальное) пособие?
- беременные женщины. При этом срок беременности должен составлять шесть и более недель, а встать на учет в медицинской организации женщина должна в ранние сроки беременности (до двенадцати недель);
- родители, усыновители, опекуны детей в возрасте до 17 лет. Если в семье несколько детей до 17 лет, пособие назначается на каждого ребенка.
При соблюдении следующих условий:
- наличие гражданства РФ;
- постоянное проживание на территории РФ;
- удовлетворение имущественным требованиям (см . далее);
- наличие постоянного дохода (исключения из правила см. далее);
Пособие выплачивается только одному из родителей (усыновителей), законному представителю ребёнка.
Отметим, что малоимущие граждане, которые осуществляют уход за ребенком до полутора лет и не подлежат обязательному социальному страхованию (в частности, матери или отцы, учащиеся по очной форме в профессиональных образовательных организациях) с 01.01.2023 получили право на два пособия:
- ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет;
- единое (универсальное) пособие.
Однако получить можно только одно из названных пособий. Выбор нужно сделать самостоятельно. Данное правило распространяется на случаи, когда ребенок родился до 01.01.2023. Соответственно, если ребенок родился 01.01.2023 и позднее, в отношении него назначается единое (универсальное) пособие.
Ответы на часто задаваемые вопросы по теме “Какие льготы и пособия для матери-одиночки”
Вопрос: Куда обращаться за оформлением доступных преференций?
Учреждение, в которое нужно обращаться за получением льгот, зависит от их вида:
- ФСС – пособие при регистрации беременности на ранних сроках беременности, больничный по БиР и отпуск по уходу (если женщина не трудоустроена), «Путинские выплаты», выплаты по факту рождения ребенка, материнский капитал;
- организация-работодатель – декретные и постдекретные выплаты, налоговые вычеты;
- органы местного самоуправления – постановка в очередь на получение льготного жилья;
- управление социальной защиты населения – льготы социального характера;
Вопрос: Теряется ли право на федеральные льготы, если оформлять аналогичные преференции регионального характера?
Нет. Все привилегии, регламентированные федеральным законодательством, действуют всегда, независимо от региональных мер поддержки. Например, в Ростовской области родившим женщинам, выдается региональный материнский капитал. Однако факт его оформления не влияет на право матери получить аналогичный сертификат федерального уровня.
Многодетная мать-одиночка: критерии
Многодетной мамой считается женщина, имеющая на попечении 3-х и более детей, самому старшему из которых еще не исполнилось 18 лет. Эта планка переносится до 23 лет, если ребенок очно обучается в учреждении начального и среднего профобразования.
Одинокой матерью по закону признается женщина, родившая вне брака либо по истечении 300 дней с момента развода. Кроме того, статус матери-одиночки назначается, если личность отца не установлена либо если действующий супруг оспорил факт своего отцовства в суде.
Сводим все в сумму и получаем, что многодетная мать-одиночка – это женщина, родившая троих детей вне брака. Если хоть один малыш был рожден в браке, «льготного» статуса не видать. Важно отметить, что статус многодетной матери-одиночки и брак не конфликтуют между собой: мама может быть замужем за мужчиной, не являющимся отцом, и получать льготы в полном объеме. Однако, как только будет произведено усыновление (удочерение), останутся только льготы многодетной семье, значительно менее ценные.
Выплаты матерям-одиночкам в 2022 году: льготы, суммы пособия
И хорошо, если в этот момент рядом есть надежное плечо бабушки или дедушки, а хозяйственные заботы может облегчить использование всевозможной бытовой техники. К сожалению, не у всех одиноких матерей материальная база позволяет такие покупки — особенно в современных экономических реалиях. Большей части таких женщин приходится в одиночку обеспечивать семью, постоянно ломая голову над тем, как успеть заработать денег и уделить время малышу.
Можно с уверенностью сказать, что государство делает немало для облегчения жизни и быта женщины, которая в силу личных обстоятельств примерила не себе столь непростой статус. Однако не стоит забывать, что сам вопрос воспитания малыша одной требует не только финансовой поддержки, но также психологической и моральной. А здесь, к сожалению, власти пока бессильны.
Выплаты за третьего ребенка в 2021 году в России
- содействие в погашении долга по имеющейся ипотеке – выделяется необходимая сумма, но не более 450 000 руб., которая будет переведена непосредственно в банк на погашение жилищного кредита;
- единовременная выплата, получаемая один раз после рождения малыша – в 2021 году ее размер составил чуть более 18 тысяч рублей, в 2021 году будет проиндексирован;
- ежемесячное пособие на третьего ребенка для нуждающихся семей с низким доходом;
- социальные выплаты в виде компенсации за коммунальные платежи в размере 50% и другие нужды.
- покупка жилья или улучшение состояния имеющегося;
- на пенсионные накопления матери;
- получение детьми среднего или высшего образования;
- поддержку лиц с ограниченными возможностями здоровья (адаптация и восстановление после болезни).
Дополнительные меры поддержки
Материальная помощь на уровне округа является существенным подспорьем для родителей, которые не обладают высоким доходом. Ведь 300,00 или 1000,00 рублей не способны решить бытовые проблемы, а региональные гарантии помогают сократить расходы. Так многодетным семьям, которые проживают на территории ХМАО с момента рождения третьего ребенка и получения статуса полагается:
- 50% компенсация расходов при оплате коммунальных услуг;
- поставка твердого топлива семьям, которые пользуются печным отоплением;
- бесплатное предоставление медикаментов и продуктов лечебного питания на детей до 6-ти лет;
- первоочередной прием в детские сады и ясли.
Размер единого пособия для семей с детьми может достигать в среднем 13 900 рублей, рассказал на совещании глава Минтруда России Антон Котяков
«Новое пособие будет предоставляться по принципам социального казначейства, то есть по одному заявлению, поданному в электронном виде без сбора справок. При назначении будет использоваться комплексная оценка нуждаемости. Хочу сказать, что в среднем максимальный размер такого пособия в нашей стране составит 13 900 рублей», — сказал Котяков.
Министр также отметил, что финансовое обеспечение этой выплаты будет осуществляться за счет средств федерального бюджета и бюджетов регионов России.
Еще из важного: в два раза вырастет размер материальной помощи беременным женщинам. Если раньше он был половину от прожиточного минимума, то теперь он будет рассчитывать по новым стандартам.
Главное, что потребовал Путин от правительств, так это то, что оформление всех пособий должно быть максимально простым и понятным для граждан. А еще у людей должна быть вся информация о них.
Единовременное пособие детям югры
Так, размер выплаты составит 3 тысячи рублей. На нее могут претендовать семьи, получающие ежемесячное пособие на детей, социальное пособие на детей-инвалидов, состоящих на учете в центре социальных выплат автономного округа.
«Каждый пятый житель Югры в 2018 году уже получил единовременную денежную выплату к 25-летию Конституции Российской Федерации, а также объявленному президентом страны Десятилетию детства. Данную выплату семьи получат в беззаявительном порядке до 31 декабря текущего года», — отметила Наталья Комарова.
Как подчеркнула исполняющая обязанности директора департамента социального развития Югры Тереза Пономарёва, прогнозная численность получателей единовременной денежной выплаты составит чуть более 40 тысяч человек.
Каждый вид из вышеперечисленных пособий имеет свои сроки начисления, а также периодического обновления документов. Так в силу п.7 Постановления Правительства ХМАО №731-П пособия назначаются с месяца в котором были поданы документы, а в случае пособия по уходу за ребенком от полутора до 3-х лет и от 3-х до 4-х лет с дня подачи документов.
Многодетным семьям пособия за третьего ребенка устанавливаются тоже со дня подачи документов, но только на год, после чего пакет документов потребуется обновить. Аналогичные правила предусмотрены и для выплаты на детей до 16 и 18 лет, то есть с обновлением данных ежегодно. При этом, если сведения будут предоставлены в течение 3-х месяцев с даты появления малыша на свет, выплата назначается с месяца рождения ребенка.
А вот единовременные пособия на новорожденных детей, а именно второго, третьего и двойняшек назначаются только в том случае, если обращение за ними последовало в течении года с момента родов. При этом если речь идет о родителях из числа коренных народов Севера, период обращения увеличивается до полутора лет со дня появления ребенка на свет.
Воспитание троих и более детей от одинокой мамы много усилий и временных затрат. Поэтому государство защищает интересы этой незащищенной категории лиц посредством предоставления им определенного набора льгот, в том числе и в трудовой отрасли:
- Уволить одиночку по причине сокращения штата недопустимо. Запрет сохраняется до момента достижения младшим ребенком 14 лет. Он сохраняется даже в условиях несоответствия представительницы занимаемой должности, смены руководства и сокращения должности.
- Компенсация трех рабочих месяцев после увольнения гарантируется представительнице, которая трудоустроена по срочному договору.
100% возмещения за больничный отдых, независимо от стажа. - Запрет на привлечение сотрудницы к работе в выходные периоды и праздники, сверхурочно и в ночь, без ее согласия. Командировка может быть только предложена.
- Возможность выхода на пенсию в возрасте пятидесяти лет, если в семье пять детей. Условие для городских жительниц действует при наличии 15 лет общего стажа. Сельским представительницам не обязательно иметь такой срок отработки.
14 дней дополнительного, внепланового, но неоплачиваемого отпуска. - Возможность трудоустройства на неполный рабочий день/неделю.
- Дополнительных 4 выходных дня в месяц, при наличии на воспитании инвалида до 18 лет (ст. 263 ТК).
Пособия по беременности
Единовременное пособие в ранние сроки беременности:
| Размер | 581,73 руб. |
| Необходимые документы |
|
| Срок получения | Назначается и выплачивается одновременно с пособием по беременности и родам, или в течение 10 дней с момента предоставления справки о постановке на учет в ранние сроки беременности. |
| Кто получает | Женщины, вставшие на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (до двенадцати недель. |
| Куда обращаться | Органы соцзащиты. |
Ежемесячное пособие многодетным семьям:
| Размер | 410 рублей на каждого ребенка. |
| Необходимые документы |
Если необходимо:
|
| Кто получает | Устанавливается многодетным семьям на каждого рожденного, усыновленного, принятого под опеку (попечительство) ребенка до достижения им возраста 18 лет.
Назначение пособия осуществляется в месяце, в котором поступили документы и сведения. |
Какие льготы имеет одинокая мать?
Согласно ч. 3 ст. 268 ТК расторжение трудового договора по инициативе нанимателя с беременными женщинами, женщинами, имеющими детей в возрасте до 3 лет, одинокими матерями, имеющими детей в возрасте от 3 до 14 лет (детей инвалидов – до 18 лет), не допускается.
Запрещается отказывать женщинам в заключении трудового договора и снижать им заработную плату по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей в возрасте до трех лет, а одиноким матерям – с наличием ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида – до восемнадцати лет);
Ранее было предусмотрено Частью 3 статьи 265 ТК, что одинокой матери, воспитывающей двоих и более детей в возрасте до шестнадцати лет, предоставляется один свободный от работы день в неделю с оплатой в размере среднего дневного заработка в порядке и на условиях, определяемых Правительством Республики Беларусь. Теперь же это отменили и порядок такой:
Статья 265. Дополнительный свободный от работы день
Матери (отцу, опекуну, попечителю), воспитывающей (воспитывающему) ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, по ее (его) заявлению ежемесячно предоставляется один дополнительный свободный от работы день с оплатой в размере среднего дневного заработка за счет средств государственного социального страхования.
Матери (отцу), воспитывающей (воспитывающему) двоих и более детей в возрасте до шестнадцати лет, по ее (его) заявлению ежемесячно предоставляется один дополнительный свободный от работы день с оплатой в размере и на условиях, предусмотренных в коллективном договоре.
Матери (отцу, опекуну, попечителю), воспитывающей (воспитывающему) троих и более детей в возрасте до шестнадцати лет (ребенка-инвалида – в возрасте до восемнадцати лет), по ее (его) письменному заявлению предоставляется один дополнительный свободный от работы день в неделю с оплатой в размере среднего дневного заработка в порядке и на условиях, определяемых Правительством Республики Беларусь. Право на предоставление дополнительных свободных дней может быть использовано матерью (отцом, опекуном, попечителем) либо разделено указанными лицами между собой по их усмотрению.
Если работник одновременно имеет право на дополнительный свободный от работы день в неделю и дополнительный свободный от работы день в месяц, то этот день предоставляется по желанию работника согласно одному из оснований.
Одинокий родитель имеет право на стандартный налоговый вычет при исчислении подоходного налога в двойном размере (246000 в 2012 году) на ребенка до восемнадцати лет и (или) каждого иждивенца ежемесячно (Налоговый Кодекс Республики Беларусь ст.164).
См. также Права и льготы для родителей на работе.
Получите доступ к демонстрационной версии ilex на 7 дней
Появление в семье ребенка значительно увеличивает семейные расходы. Кроме регулярных трат на подгузники, питание, одежду, нужны крупные покупки – коляска, детская кроватка, пеленальный столик и т.д. Чтобы помочь родителям с финансами существуют единовременные пособия:
- пособие женщинам, которые обратились (стали на учет) в женскую консультацию до наступления 12 недель беременности. Эту выплату молодая мама получает только в том случае, если она постоянно наблюдалась в организациях здравоохранения и выполняла все рекомендации медицинских сотрудников;
- пособие в связи с рождением ребенка;
- выплата при рождении двойни, тройни и т.д.
Если в семье кроме новорожденного есть другие дети от 3 до 18 лет, то полагается еще одна выплата. Но уже регулярная (ежемесячная), а не единовременная. Это пособие появилось относительно недавно – в 2015 году.
Размер перечисленных пособий зависит от величины бюджета прожиточного минимума (БПМ). Этот показатель меняется 4 раза в год – раз в квартал. На сколько детское пособие увеличится, можно будет узнать 1 февраля, а затем 1 мая, 1 августа, 1 ноября.
| Название пособия | Схема начисления | Размер детского пособия с 1 ноября 2021 года | Размер детского пособия с 1 февраля 2022 года |
|---|---|---|---|
| Единовременное пособие за рождение 1-го ребенка | 10 БПМ | 2880,10 рублей | 2965.5 рублей |
| Единовременное пособие за рождение 2-го ребенка (и последующих) | 14 БПМ | 4032,14 рублей | 4151.7 рублей |
| Единовременное пособие для женщин, вставших на учет в женскую консультацию до 12-ой недели беременности | 1 БПМ | 288,01 рублей | 296.55 рублей |
| Единовременное пособие при рождении двойни, тройни (указана сумма на одного ребенка) | 2 БПМ | 576,02 рублей | 593.1 рублей |
| Минимальная оплата отпуска по беременности и родам, если ее нельзя рассчитать исходя из средней заработной платы (указана сумма за 1 месяц) | 0,5 БПМ | 144,01 рублей | 148.28 рублей |
- Когда происходит сокращение в компании, где работает мать одиночка, и у нее есть ребенок, который еще не достиг 14 лет, то уволить её не имеют право, ей должна быть оказана помощь.. Также есть случаи, когда прекращается допуск к государственной тайне. Но законодательно всё-таки есть случаи, такие как дисциплинарные проступки, при которых женщину имеют право уволить. Также это происходит, когда ликвидируется компания или предприятие.
- Когда предприятие ликвидировано, то у матери-одиночки есть следующие льготы: ей предоставляют место работы, за которое ответственен сам действующий руководитель.
- Когда женщина ухаживает за больным ребенком, ей в этом случае обязательно выплачивается определенное пособие. От стажа матери зависит, какое именно стационарное лечение будет предоставлено. Когда осуществляется амбулаторное лечение, то пособие обязательно выплачивается в общем объеме. Оно выплачивается 10 дней, пока ребенок находится на больничном. Далее выплачивается 50 процентов от зарплаты, не учитывая, какой именно есть трудовой стаж у матери. Для детей до семи лет больничный должен оплачиваться в полном объеме. Если он старше, то в этом случае оплата будет только за 15 дней, больничного листа. Но это только в том случае, если медицинское заключение не требует продлевать лечение.
Выплаты матерям-одиночкам в 2022 году: льготы, суммы пособия
И хорошо, если в этот момент рядом есть надежное плечо бабушки или дедушки, а хозяйственные заботы может облегчить использование всевозможной бытовой техники. К сожалению, не у всех одиноких матерей материальная база позволяет такие покупки — особенно в современных экономических реалиях. Большей части таких женщин приходится в одиночку обеспечивать семью, постоянно ломая голову над тем, как успеть заработать денег и уделить время малышу.
Можно с уверенностью сказать, что государство делает немало для облегчения жизни и быта женщины, которая в силу личных обстоятельств примерила не себе столь непростой статус. Однако не стоит забывать, что сам вопрос воспитания малыша одной требует не только финансовой поддержки, но также психологической и моральной. А здесь, к сожалению, власти пока бессильны.